Vos missions principales seront les suivantes :
– Gérer un portefeuille de biens immobiliers
– Assurer la relation avec les locataires et les propriétaires
– Rédiger des baux locatif
– Suivre les travaux d’entretien
– Assurer la gestion administrative et financière des biens
– Veiller au respect des normes en vigueur
– Comptabilité (comptabilité courante, rapprochement bancaire, appel de loyer, régul charges locatives, etc…)
Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :
– Connaissance du secteur de l’immobilier et expérience sur ce poste
– Capacité d’organisation et de gestion des priorités
– Bonne communication écrite et orale
– Maîtrise des outils informatiques
– Sens du relationnel et du service client
– Autonomie et rigueur dans le travail
– Esprit d’initiative et force de proposition
– Capacité à travailler en équipe
– Adaptabilité et flexibilité
Type d’emploi : 30 heures Hebdo (possibilité entre 25H et 30H à étudier )
Avantages :
– Prime
Horaires :
– horaires de l’agence répartition à convenir selon planning
Rémunération supplémentaire :
– 13ème Mois
Expérience en gestion Immobilière / Indispensable
Vous avez de bonnes bases en comptabilité locative (Appel loyer, Régul de charges, Augmentations loyers, rapprochement bancaire etc….)
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